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◆岗位职责：熟练掌握销售技巧和话术，负责开展各类信用卡推广活动，完成销售指标；耐心细致，为客户提供优质的服务，确保客户和银行利益。

◆晋升通道：业务代表—业务主任—后备经理—推广经理

◆职位要求：

1、大专以上学历，年龄之间。

2、口齿清晰，普通话流利，有较强的语言表达能力。

3、热爱销售工作，具有良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神。

4、强烈的团队协作意识、踏实勤奋的工作作风。

5、有吃苦耐劳精神，并且有挑战高薪的欲望。

6、具有良好的服务意识，责任感强。

7、具有信用卡、个人金融产品、保险、快速消费品等行业销售经验者优先考虑。
◆&nbsp；用工管理及薪酬待遇

&nbsp；&nbsp；&nbsp；本机构实行独立的薪酬制度，将为您提供：

◇可观的收入=底薪+月度奖金+季度激励奖金+车餐津贴+长效激励+不定期短期激励

◇丰富的福利=缴纳五险一金+商业意外险+员工在职体检

福利：a、健康关怀福利：除为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金外，还为员工购买商业保险，享受更多的医疗保障。同时为员工提供每两年一次价值约300元的体检服务。b.教育福利:员工可享受免
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