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要求：
1.大专以上学历，具有5年以上营销、市场管理工作经验，3年以上营销经理（主管）工作经验；
2.对市场营销工作有深刻的认知；
3.具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力，对吉安市场熟悉者优先考虑；
4.具有较强的组织、计划、控制、协调能力和人际交往能力及较高的谈判技巧；
5.具备极强的领导能力、统筹协调能力、出色的人际沟通能力，极强的开拓精神和组织能力；
6.具备高度的工作热情，说读写能力强。

公司制度及待遇：
    新入职员工试用期1个月（高层3个月），试用期满合格签订正式《劳动合同》。一经录用，公司将给予优厚的薪酬待遇！工资实行底薪+提成+年底双薪制（业务、销售部门享受提成），薪酬视工作表现及业绩作出适当调整；办理社保、医保、意外保险；每月休假3天；提供免费工作午餐；享受节日礼品等福利。
    公司为了激励员工，提供了完善的薪酬体系和晋升体系；为了表彰**员工，年终对工作和业绩突出的员工进行奖励，每年组织员工外出旅游观光等！
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