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工作职责：
1.证照管理，负责公司各项证照（工商执照、企业代码等）的办理、年审、换证及管理等；
2.固定资产管理，负责公司固定资产、一般资产、低值易耗品、办公用品、图书资料的购置、登记、管理等日常管理工作和办公设备的日常维护及保养工作，确保公司业务的正常运转；
3.负责行政费用管控，了解行政费用实际发生情况，建立台账并按预算实施管控；
4.企业文化建设及宣导工作，包括定期开展各种团队活动、员工关爱等企业文化活动；
5.会务管理，负责会议接待、会议安排及会议材料的准备及撰写；
6.档案管理，规范档案管理制度，按要求监督各部门实施档案管理并负责公司公文、对外函件的撰写
7.员工宿舍管理，负责员工宿舍的合约、杂费、卫生、及日常用品采购等管理工作；
8.负责车辆管理，对车辆进行合理调配、费用管控；
9.完成公司及领导交办的其它工作。
岗位要求：
1.有较强的管理能力；
2.熟悉使用办公软件，要求熟练掌握电脑操作；
3.做事客观、严谨负责、踏实、敬业；
4.工作细致认真，谨慎细心、责任心强；
5.具有很强的人际沟通协调能力，团队意识强；
6.有物业行业相关工作经验者优先考虑
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