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  • 17年

    会员等级

  • 单位性质: 私营企业
  • 所属行业:广告/创意,企业策划/管理咨询
  • 注册资金:100万以下
  • 员工人数:50人以下
  • 成立日期:2002年1月1日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    丰富的创意设计团队管理经验,掌握内容创意的创意精髓,有自己独特的经验与方法,能带领和指导设计团队提升效率并提升整个团队的创意解决能力,完成多种方案;
    保证并监督设计部的内容、数字等设计产出的质量;
    协调设计部与其它部门之间的工作协作关系,优化配合机制;
    制定团队整体发展和设计组协作、个人成长战略;
    建立部门学习、培训、对外交流的机制

    任职要求:
    1、2年以上同等职位经验,大型(4A)广告公司从业经验者优先;
    2、具备品牌策略观念,创作视野开阔,具备画面与文案出色的表现能力;
    3、良好语言表达和沟通能力,具备团队思维;
    4、具备良好的专业能力,有可以追溯的成功经验;
    5、创作欲望强烈,创意构思独特、表现力强,具有良好的团队协作精神;
    6、熟练掌握PS, CORELDRAW等相关设计软件;
    7、熟悉生产及印刷工艺,有生产相关经验者优先;
    8、应聘者需带2-3份相关产品设计方案。

    我们将提供: 
    1.工作时间:淡旺季工作制;每周固定周日休息 。
        淡季:5月-10月,9:00-12:00,14:00-18:00, 7小时工作制;
        旺季:10月-5月,9:00-12:00,13:30-18:00, 7.5小时工作制;
    2.定期的技能培训与晋升机会;  
    3.优厚的薪资福利+高提成(不同岗位具体面谈)+餐费补贴+加班补贴;
    4.带薪假期(年假)
    5.在本公司,工作一年以上的员工年终可享受双薪,不足一年、六个月以上,按实际工作期限折算;
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