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1、负责门店产品的销售管理、员工管理、日常工作管理与维持门店正常经营秩序，起到上传下达的作用；
2、年龄，良好的沟通能力，极强的服务意识和责任感；   
3、两年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理能力,能熟练操作办公软件；   
4、能够承受较大的工作强度和工作压力；   
5、有团队合作精神，认真执行公司营销政策并完成工作任务；
6、超市、文具或便利店店长工作经验者优先。
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