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岗位职责：

1.负责招聘，及时与用人部门沟通，了解岗位空缺，执行整个招聘流程；

2.建立与维护人事档案，办理员工的入职、离职、调任、升职等手续；

3.负责日常行政事务的对接及管理；

4.完成上级交办的其他事务性工作。
任职要求：

1.或以上，大专以上学历，一年以上工作经验，人力资源相关专业优先考虑；

2.能独立开展招聘工作完成招聘目标；

3.具备人力资源知识，掌握有关社保公积金和劳动关系处理方面的基础知识；

4.沟通能力强，良好的团队合作意识；

5.较强的计划性、执行能力和良好的承压能力。
工作地点：佛山市禅城区普澜二路
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