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人力资源经理 面议
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  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:  

    1、全面统筹规划公司人力资源战略,制定公司人力资源发展规划;  

    2、规划和执行各项人力资源发展计划的实施情况;  

    3、及时向决策层提供有关人力资源战略、组织建设方面的建议,致力于提高公司综合管理水平; 

    4、负责公司人才培养规划、执行;

    5、精通绩效考核方案制定及执行;

    6、有零售业或连锁店的相关人事管理工作经历。
    岗位要求:  

    1、专科以上学历,人力资源等相关专业,;  

    2、具备五年以上外资企业同等岗位工作经验,熟悉国家及地方的各项劳动法规  和实务,熟悉人力资源各大模块,并对其中二至三个职能模块精通。 

    3、在人才培养和人才梯队搭建方面具有较深造诣,有丰富的实战经验,懂工   具,会方法;  

    4、**的团队带领能力,较强的沟通、组织协调及分析能力,原则性强,工作认真细致;能承受较强工作压力;
    上班地点:珠海市拱北联安路2号海湾新家园海棠阁13-0(门铃:1315)

    4路(银海新村下)、9路、13路、99路到日华花园下车。
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