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  • 16年

    会员等级

  • 单位性质: 外资企业
  • 所属行业:生产/制造业
  • 注册资金:100万-500万
  • 员工人数:100—200人
  • 成立日期:1990年3月20日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    出差地点:天津、北京、山东、河北、广东
    一、岗位职责:
    1、负责日常事务与代工厂的沟通,对工厂产品品质监督负责;
    2、根据公司执行标准文件,对OEM工厂执行日常现场检查,跟进生产进度;
    3、负责协助管理仓储物流人员,根据OEM工厂运行情况,物流情况,市场需求情况及时反馈上级主管,确保生产任务正常完成;
    4、协助OEM经理及OEM品质专员完善对应工厂的质量体系文件的建立和实施;
    5、负责OEM工厂的改善工作,监督、管控OEM工厂的物料损耗;
    6、监督执行原物料,产成品的检验及相关工作;
    7、根据OEM实际情况结合公司情况,规划OEM工厂的监控计划;
    8、负责收集汇总工厂生产、质量数据报表并分析处理相关数据;
    9、参与OEM工厂的综合评估;
    10、完成上级主管交办的其他事项。

    二、任职资格:
    1、高中以上学历,年龄之间,食品相关专业优先录取;
    2、饮料行业2年OEM工作经验或者3年以上现场管理经验;
    3、熟悉饮料工艺流程及相关质量控制标准;
    4、有一定的沟通协调能力,熟悉办公软件;
    5、能适应出差;
    6、身体健康;

    三、公司优势及福利:
    1、工资发放: 每月准时发放工资,公司成立至今从无任何拖欠工资等不良记录。
    2、年 假: 法假、年假、产假全部为带薪假期,入职满一年后享有年假待遇。
    3、工 龄 奖: 一线生产员工可享有工龄奖。
    4、员工福利: 购买社会保险及工伤意外保险。
    5、其它补贴: 每月举办的集体生日会、年尾发放年终奖及开年红包等福利,每年夏季发放高温补贴。
    6、介绍奖励: 公司同时鼓励本厂员工介绍新人入职,一经正式录用,介绍人均可享有丰厚的介绍金。
    7、员工培训: 公司提供带薪培训,员工如有意向和能力同时鼓励向文职/技术/管理等岗位发展。
    8、企业文化: 公司企业文化优良,业余活动丰富,公司定期举办员工集体生日会、文化节及公司年会等娱乐活动。
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