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更新: 2024-04-18 浏览: 10506 人申请：10人

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1周前

最近登录
5年

会员等级

单位性质：国有企业
所属行业：旅游/酒店
员工人数：500—1000人
成立日期：2006年7月10日
营业执照：

招聘职位

前台接待员礼宾员国宾员培训专员薪酬福利岗招聘管理岗组织发展岗行政管理岗党务管理岗营销平台运营餐饮服务员

职位详情招聘职位（11）

基本信息
- 工作地点：琼海
- 招聘人数：1人
- 性别要求：不限
- 职位类型：全职
- 招聘部门：
- 年龄要求：不限
- 工作经验：1年
- 学历要求：大专以上
- 住宿情况：面议
职位描述

（一）岗位职责：
1、负责度假区的薪酬及福利方面的方面的人事工作。
2、负责制订，完善并执行度假区的福利规章制度，工作程序及其它。
3、负责同行业、周边地区等薪资水平调查的工作；
4、负责度假区薪酬数据的统计、分析、上报；负责员工、帮工工资的核算及发放；
5、负责制定奖金的方案及发放；
6、负责员工考勤、假期的审核；
7、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定、申报等工作；
8、根据度假区薪酬体系及各项数据制定下一年度人工费预算；
9、负责残疾工就业保障金、稳岗补贴、员工工伤保险、生育保险等申报工作；
10、负责薪酬福利等相关制度的制定。
（二）岗位职责：
1、学历：大学专科(含)以上学历。
2、专业：人力资源管理、公共管理、会计或相关专业。
3、工作经验：2年以上人力资源管理或相关岗位工作经验。
4、基本技能：熟悉人力资源管理模块，熟练操作各类办公软件。
5、个性与品质：精力充沛，能承受压力，品行端正，无不良嗜好。
6、其他要求：廉洁从业，乐于奉献。党员优先考虑。

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联系方式
- 联系人：苏女士
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- 工作地址：海南省琼海市博鳌镇东屿岛远洋大道1号上班路线查询
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