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  • 单位性质: 民营企业
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  • 员工人数:300-499人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    1、深入了解职能板块的业务,划分职责,了解工作开展细节;
    2、深入了解业务和组织,深入理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施;
    3、人才的选、育、用、留上推动业务部门有效的发展;
    4、能够洞察组织存在的问题,提供全方位的人力资源解决方案, 包括招聘、培训、绩效、员工关系等,并推动方案落地;
    5、推动组织及团队氛围建设,推动公司文化建设。
    联系我时,请说是在临沂招聘网上看到的,谢谢!
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