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1）年龄；
2）1年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3）精通团队管理、商品管理、陈列管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4）较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
 
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