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岗位要求：
1、本科以上学历，人力资源管理、文学类等相关专业；
2、熟知人力资源招聘、培训、档案管理等模块的工作流程；
3、良好的沟通能力和人际交往能力；
4、做事细心、负责，肯吃苦；
5、熟悉薪酬管理流程的；
6、熟练掌握WPS办公软件使用。

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