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岗位职责：负责组建收展新团队，运营和管理。任职要求：1、大专及以上学历，本科毕业生优先录用；2、年龄，品貌端正，身体健康；3、在校期间有学生会工作经历或1年以上同业或2年以上社会工作经验优先；4、做事细致，能吃苦耐劳，有事业心和强烈成长愿望；5、通用能力：具备良好的团队管理、组织推动及规划分析能力，抗压性强；6、具体事宜见面详谈。职责及待遇：1、前三个月为筹备期，系统接受公司销售、服务、管理等一系列训练；此阶段待遇为3500元底薪和部分绩效奖励；2、三个月后根据团队筹备情况确定岗位职级，并根据团队有效人力发放三个月绩效奖励；3、一年后团队人数达成40人以上奖励独立职场及20万元。4、团队人力在100人以上年薪约30万，团队人力在200人以上年薪约50万。此招聘信息为分公司政策方案，过期不候。
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