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人事专员岗位要求：
1、 具有人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；
2、 具有完成公司人事工作任务,并提出改进意见的能力；
3、 具有 you xiu书面、口头表达能力、极强亲和力与服务意识沟通领悟能力强；
4、 具有工作细致认真原则性强有良好执行力及职业素养；
5、 具有较强应变能力和内外沟通能力；
6、 具有强烈责任感及敬业精神能承受较大工作压力。
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