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岗位职责：
1．协助总经理开展日常管理工作及部门协调工作；
2．起草各类策划文案、公文、工作计划总结，并作好公司重要会议记录；
3．公司管理制度的完善与修订。
4．掌握并负责总经理的日常行程安排与协调；
5.完成总经理交办的其他工作。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，管理相关专业毕业；
2、文笔佳，擅长各类文字资料拟写；
3、组织沟通协调能力强，具备一定抗压能力。
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