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    岗位职责:
    1、负责对公司员工进行产品相关知识的培训;
    2、根据需求以及总部发布的相关资料制作培训课件、撰写与实施,确保课件质量;并做好课件的整理和归档;
    3、制定月度、季度、年度的培训计划;
    4、整合分析现有流程,实施流程改善工作,提高流程效率,整合优势资源;
    5、总结整理系统性的销售话术、谈单技巧、案例分析等工具,有效整合培训内容,编写课件并实施授课;
     任职资格:
    1、熟悉营销、管理相关知识,具备电话销售系统培训的经验;
    2、具备 you xiu的影响力、成就导向、信息收集能力和关系建立能力;
    3、具备较强的演讲、沟通、总结能力和传播分享、资源整合能力,诚信客观。
    工作时间:
    灵活多变,可随意安排工作时间。
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